U wilt één van uw werknemers ontslaan of u vraagt zich af of ontslag in een bepaalde situatie mogelijk is. Wat nu?
Lees hieronder verder!
Ontslagprocedure: via UWV of Kantonrechter?
Ontslag met beëindigingsovereenkomst (vaststellingsovereenkomst):
Transitievergoeding:
“Nogmaals bedankt voor je inzet. Wat zouden wij zonder Rechtsgevoel in deze zaak zijn geweest. Je bent een vakvrouw!”
“Mieke heeft het proces op een goede en prettige manier begeleid. Bovendien heeft ze voor ons bedrijf een nog beter resultaat uit de onderhandelingen gehaald. We hadden het niet beter kunnen treffen.”
“Ik heb veel aan je gehad. Het voelde goed en het was volop Rechtsgevoel!”
Stel zelf een vaststellingsovereenkomst op met de online tool!
Wilt u met één van uw werknemers tot een vaststellingsovereenkomst komen en hebt u advies nodig? Geef uw kwestie in behandeling en laat Mieke Bosma de onderhandelingen namens u voeren!